律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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09/09
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加油站工作争吵警察处理方法
关于您询问的加油站工作争吵警察处理方法，警察通常会根据争吵的具体情况采取调解或相应强制措施。如果或若存在争吵仅为口头争执、未涉及肢体冲突且未扰乱加油站正常秩序的情况，警察会首先进行现场调解，听取双方陈述，劝导双方冷静沟通，化解矛盾，促使双方达成和解。如果或若存在争吵过程中出现轻微肢体推搡，但未造成人员受伤及加油站设施损坏，且双方事后愿意接受调解的情况，警察在制止冲突后，会对双方进行批评教育，并组织调解，若调解成功，双方签署调解协议书。如果或若存在争吵升级为较激烈的肢
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09/09
25
购房合同物业不一致怎么办
购房合同物业不一致，需核实卖方权利。依据《最高人民法院关于审理买卖合同纠纷案件适用法律问题的解释》，若卖方无权处分，买方可要求赔偿或解除合同。不及时处理可能导致财产损失或法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 购房合同物业不符，应：1. 核实卖方是否为真实业主，若不是，要求退款赔偿；2. 若卖方欺诈，立即报警并寻求法律援助；3. 咨询专业律师，根据合同细节采取法律行动，如起诉或协商。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555
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09/09
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临时请假算旷工吗
临时请假若未按规定程序，可能算旷工。根据《劳动合同法》等，员工应遵守单位规章制度，未按规定请假用人单位可解除劳动合同。严重旷工可能导致工作丢失及不良记录。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 临时请假需按规定处理，常见方式有书面或线上请假。选择方式应依据单位规定，确保请假手续合法有效，避免不必要的纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 临时请假需谨慎。1. 了解单位请
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09/09
25
朋友欠200块钱不还犯法吗
朋友欠200块钱不还，虽不直接犯法，但属于民事纠纷。根据《民法典》相关规定，欠款需偿还，否则可通过法律途径追讨。长期不还可能影响个人信用，甚至被起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 朋友欠钱不还，常见处理方式有协商、诉讼、仲裁。协商是首选，快速且成本低；协商不成，可根据《民法典》提起诉讼或申请仲裁，以法律手段维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 朋友欠钱应
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09/09
25
民间借贷还不上会怎么样
您问的民间借贷还不上会怎么样，民间借贷还不上可能会面临被起诉、承担违约责任、影响个人信用等后果。 1. 如果债权人选择通过诉讼追讨，法院可能判决借款人偿还本金、利息及违约金（若合同约定），借款人拒不履行判决的，债权人可申请强制执行，查封、扣押、冻结借款人财产。 2. 若借款合同中明确约定了逾期利息或违约金，借款人需按约定支付，且总计利率不得超过合同成立时一年期贷款市场报价利率（LPR）的四倍，超出部分不受法律保护。 3. 若借款人长期未还款且被法院列为失信被执行人，将被限制高消费（如乘
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09/08
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如何举报涉黄个人
您可以向公安机关或扫黄打非办举报涉黄个人。依据《治安管理处罚法》等，涉黄行为违法，不及时处理可能导致社会风气败坏，影响青少年健康成长。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 举报涉黄个人常见方式有向公安机关举报、扫黄打非办举报及网上举报。选择时，可根据便捷性和具体情况决定，网上举报便捷且匿名性较好。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 举报涉黄可这样做：1. 公安机关举报：
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09/08
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二级轻伤赔款标准
轻伤二级的赔款包括多项费用，如医疗费等。法律依据为《民法典》相关条款，明确了赔偿应涵盖医疗费、误工费等多项费用。不及时赔偿，可能导致法律纠纷及额外经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 轻伤二级赔款处理：1. 首先收集医疗费、误工费等证据；2. 与对方协商赔偿金额；3. 协商无果，则准备起诉材料，通过法律途径追讨。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 对于轻伤二级
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09/08
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户口迁到外公外婆家好吗
户口迁到外公外婆家需考虑多方面因素。从法律角度看，只要符合户籍管理规定，此操作合法。但需注意，这可能影响孩子未来教育、医疗等资源分配。若孩子长期不在外公外婆处生活，或外公外婆有法律纠纷，可能引发后续问题。若出现户籍难以迁移回父母处、教育资源受限等现象，表明问题较严重，应及时咨询。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，户口迁到外公外婆家在不同情况下的处理方式如下：1. 若符合直接迁移条件（如外公外婆同意、户籍政策允许
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09/08
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代写申请书怎么收费
您询问的代写申请书收费问题，目前并没有统一的标准，具体费用会受到多种因素影响。 如果您需要代写的是简单的个人事务申请书（如普通的请假申请、信息查询申请等），由于其内容相对简单、结构不复杂，服务提供者可能会收取较低的费用，一般在几十元到两百元不等。 若您需要代写的是较为复杂的申请书，比如涉及法律程序的仲裁申请书、行政复议申请书，或者是专业性较强的留学申请文书、项目申报申请书等，这类申请书往往需要代写者具备相应的专业知识，花费的时间和精力也更多，收费通常会比较高，可能从几
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09/08
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不同意降薪怎么回复
不同意降薪可明确回复并协商。依据《中华人民共和国劳动合同法》，公司降薪需与员工协商，未经同意降薪，员工可解除合同并要求补偿。不及时处理可能导致权益受损，如薪资减少无补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 不同意降薪需明确表态。具体操作：1. 与公司人事协商，表达不同意降薪的立场；2. 若协商无果，书面通知公司解除劳动合同，并要求按《劳动合同法》支付经济补偿；3. 如公司拒绝，向当地劳动部门提起劳动仲裁，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫