自2020年交灵活就业社保起，需要持续缴纳多少年

女性灵活就业人员退休需缴满一定年限社保，具体年限视情况而定。分析：根据我国现行法律规定，女性灵活就业人员的退休年龄及所需缴纳的社保年限与多种因素有关，包括但不限于个人身份、参保地政策等。一般来说，女性灵活就业人员达到法定退休年龄且累计缴费满15年，可享受基本养老保险待遇。但具体退休年龄可能因地区而异，有的地方可能有特殊规定。提醒：若达到退休年龄但社保缴费年限不足，或遇到地方政策调整导致退休条件变化，应及时咨询当地社保部门或寻求专业法律顾问的帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要包括了解当地政策、咨询社保部门及寻求专业法律意见。首先，应详细查阅当地关于灵活就业人员退休及社保缴纳的相关政策文件；其次，可直接向当地社保部门咨询，获取最准确的信息；最后，如有必要，可聘请专业法律顾问，就个人情况进行详细分析并提供法律建议。选择建议：根据个人实际情况和需求选择合适的处理方式。如需快速了解政策，可直接咨询社保部门；如需更深入的法律分析，建议寻求专业法律顾问的帮助。
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具体操作：1.了解当地政策：登录当地社保局官方网站或前往社保局窗口，查询关于灵活就业人员退休及社保缴纳的具体政策文件，了解退休年龄、缴费年限等要求。2.咨询社保部门：携带个人身份证件及社保缴纳记录，前往当地社保局窗口咨询，工作人员会根据个人情况提供详细的退休条件及所需材料清单。3.寻求专业法律意见：如政策文件或社保部门咨询无法解答个人疑问，或遇到复杂法律问题，可聘请专业法律顾问。法律顾问将根据个人情况、相关法律法规及政策文件，提供详细的法律分析及建议，包括但不限于退休条件、社保补缴、退休待遇计算等方面的专业指导。